Аванс: как рассчитать, какого числа выплачивают, изменения в 2023 году
Тинькофф Двор в Санкт-Петербурге — четыре дня, десятки спикеров, много музыки, еды и развлечений. Работодатель может рассчитать аванс одним из двух способов: выплачивать процент от зарплаты или по количеству отработанных дней в первой половине месяца. Кирилл спрашивает: «Недавно открыл бизнес, планирую нанять людей в штат. Насколько я понял, нужно разбивать зарплату сотрудникам на две части — аванс и окончательный расчет за месяц. Как правильно разделить эти выплаты? Есть ли в законе правила о размере аванса?
Все, кто работал по найму, понимают, что такое аванс на практическом уровне. Во второй половине месяца работники получают определенную сумму. Как правило, она составляет какой-то процент от оклада.
Российское трудовое законодательство оговаривает обязанность работодателя выплачивать заработную плату сотрудникам не реже двух раз в месяц. Непосредственно термина «аванс» в Трудовом кодексе РФ нет, но, традиционно, так называют выплату за первую часть месяца с 1 по 15 число. Как правильно рассчитать аванс и не попасть под штрафы разберем в данной статье. Можно ли не выплачивать аванс по зарплате? Какую конкретно сумму надо начислить и выдать сотруднику за первую половину месяца? Ответы на эти и другие вопросы по авансу вы найдете в рекомендации от экспертов Системы Главбух.
